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人力資源課程全部公開課安排-第373頁
課程名稱 講師 開課地點(diǎn) 價(jià)格 開課時(shí)間
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年08月29-30日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年11月21-22日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年07月18-19日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年06月20-21日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年05月23-24日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年 09月26-27日
三招搞定績效考核 謝老師 深圳 3200 2014年03月14-15日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 大同 2800 2015年12月19–20日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 重慶 2800 2015年3月14–15日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 南昌 2800 2015年10月24–25日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 鹽城 2800 2015年6月20–21日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 邢臺(tái) 2800 2015年4月25–26日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 淄博 2800 2015年4月18–19日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 佛山 2800 2014年9月20-21日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 徐州 2800 014年5月17-18 日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 煙臺(tái) 2800 2014年4月19-20 日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 南京 2800 2014年3月22-23 日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 濟(jì)南 2800 2014年2月22-23日
成長型企業(yè)之績效薪酬落地 郭旭華 西安 2800 2014年1月11-12 日
金牌面試官—高效招聘與精準(zhǔn)面試法 丁堅(jiān) 南京 6800 2014年2月22-23日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 貴陽 2800 2014年12月13–14日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 貴陽 2800 2014年12月13–14日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 臨沂 2800 2014年 10月25-26日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 昆明 2800 2014年10月18-19日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 合肥 2800 2014年 2月22-23日
樂在工作——職業(yè)化素養(yǎng)與陽光心態(tài) 楊波 南通 2800 2014年1 月11-12日
人才薪酬管理 梁雅杰 昆明 3800 2014年4月12-13日
人才薪酬管理 梁雅杰 ? 3800 2014年3月22-23日
人才薪酬管理 梁雅杰 東莞 3800 2014年2月22-23日
年終獎(jiǎng)設(shè)計(jì)、發(fā)放技巧與企業(yè)留人方案的設(shè)計(jì)思路 蘇建偉 沈陽 1680 2013年12月26-27日
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人力資源課程近期公開課
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實(shí)操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
·11-23 深圳:全面薪酬體系模式設(shè)計(jì)(電腦實(shí)
·11-26 上海:基于核心勝任能力的STAR面試技
·11-27 上海:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·11-27 北京:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-27 北京:全面的績效管理
·11-28 蘇州:員工敬業(yè)度理論和最佳實(shí)踐
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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